于MBTI研究投身多年, 我目睹过超多遭ESTJ（总经理型人格）整治令其对人生产生怀疑的职场初入者。你可否碰到过那种好似自身携带着鞭子的领导或者同事呀? 莫要惊慌, 今日咱们就来剖析剖析这群人的内在本质。他们并非是坏, 只不过是活得太过“强硬果断”罢了。
ESTJ到底是个啥神仙物种
讲真的, ESTJ就是处在现实世界里的那种超级管理员 , 他们的眼中根本容忍不了丝毫瑕疵 , 更是绝对无法接纳任何混乱情况 , 要是你在做事的时候表现得拖拖沓沓 , 在他们的认知范畴内那简直如同犯下罪行一般。
对这类人而言, 规则与秩序极其被看重, 在他们脑海之中, 世界理应是一条毫无蜿蜒地笔直伸展的高速公路, 路面不能存在任何的坑洼之处, 甚至连违章停车这么一种情况都绝不容许出现, 他们热衷于制定计划, 喜好列写清单, 乐于将所有事务都布置得清清楚楚、明明白白。
将会发觉, 与estj进行交往, 最为突出的感受便是“累”, 缘由在于, 他们不但对自身严苛, 对身旁之人同样毫不留情, 他们所认定的标准即为真理, 倘若有人胆敢挑战, 那么此人必定得离开, 然而这恰好是他们极具魅力之处——可靠, 即便天塌下来, estj也能够将其顶住并修复好。
为什么ESTJ让人又爱又恨
有不少人厌烦ESTJ, 认为他们心肠冷漠、专横霸道、不通情趣。然而换个视角去思索, 倘若没有他们, 这世界早就陷入混乱无序的状态了。
于团队合作里头, ESTJ是那促使你朝前走之人, 当你处于迷茫之际, 他们会径直扔给你一份时间表, 当你有偷懒行为时, 他们会毫不留情地将你问题点明, 虽说话语不中听, 然而道理却没错。
然而, ESTJ存在着软肋, 他们在处理细腻情感这方面欠缺能力, 当朋友哭诉因失恋而忧伤时, ESTJ的首要反应常常是“处理这个情绪方面的问题”, 而非“给予其拥抱”, 这种类似直男或直女的思维方式, 常常致使他们在人际关系里遭遇阻碍。
难道他们真的毫不在意吗? 并非如此, 他们是在意的。只不过他们表达在意的方式太过生硬不灵活了。而且他们更倾向通过行动来表明关怀, 比如说帮你把PPT修改完善, 又比如说帮你解决掉难以对付的客户。像这样默默无声的守护, 通常而言比起动听的话语更具力量。
如何搞定难搞的ESTJ
倘若你期望ESTJ能对你另眼相看, 那就记住这三个词: 效率, 结果, 尊重。
不要跟他们耍弄虚假不实的一套, 汇报工作的时候直接讲出结论, 不要去铺垫长达八百字的事情的起因经过和结果, 他们是没有那份耐心去听冗长故事的, 他们只是想要看具体的数据, 要是你能够拿出出色漂亮的成果, 他们就会把你当作并肩作战的战友, 甚至会成为你最为坚实可靠的后盾。
与此同时, 得尊重他们所制定的规则。千万别想着去挑战权威, 不要去弄那些花哨且不切实际的创新。在他们的认知当中, 稳定是最为重要的，一切都要以稳定为先。你提出建议是可行的, 然而务必附带切实可行的方案才行, 绝不是那种完全脱离实际、不着边际的幻想。
诚恳一些。ESTJ尽管严苛, 可挺懂行。要是你展现出奋进与负责, 他们会毫不迟疑地向你倾斜资源。终究, 他们也需要能打仗的士兵。
ESTJ的自我修养
如果说你属于ESTJ类型, 又或者是你身旁存在着ESTJ这种类型的人, 那我的言语便是: 恳请珍视这一份“较真”。在所处于的这个充斥着不确定性的时代当中, 稳定的力量是最为稀缺的资源。
固然, 也要懂得偶尔舒缓放松, 别将自身紧绷得过于厉害, 生活并非全然都是KPI；尝试着去聆听旁人的怨怼哭诉, 哪怕仅仅是为了宣泄情绪怨气, 至此你会洞察发觉, 世上并没有因为你少管了一桩事务就轰然垮塌崩溃。
ESTJ的吸引力在于其拥有的行动力, 相较于在对错方面徒自纠结, 倒不如径直去付诸行动, 去开展创造之举, 去实现改变之事, 去实施带领之责, 你们身为天生的领导者角色, 只要能够在态度上稍微增添那么些许柔软的成分, 便能够达成对整个世界的温暖效应, 就能够让世界感受到温暖。
千万别害怕会遭受到那被误解的状况, 时间自会去切实证明所有的一切。你们所具备的那种严谨以及高效, 终究必将能够赢得那真正意义上的尊重。加油努力吧, 处于人间且保持清醒状态的ESTJ们！
